Concurso Petrobras: salários de até R$ 11 mil; novo PDV e contrato com banca. Confira!

A possibilidade de um novo concurso público da Petrobras voltou a ser discutida entre candidatos de todo o país, mesmo sem confirmação oficial da estatal sobre a abertura de seleção em 2026. O interesse é impulsionado por fatores como a aprovação de um Programa de Desligamento Voluntário (PDV), o histórico de concursos recentes, salários praticados em editais anteriores e a existência de contrato ativo com banca organizadora.

Até o momento, a Petrobras informa, em sua página oficial de concursos, que não há processos seletivos em andamento. Não foram divulgados edital, número de vagas, cargos, datas ou cronograma para uma nova seleção.

Apesar disso, a expectativa aumentou após a companhia anunciar um PDV voltado a empregados aposentados, com público potencial estimado em cerca de 1.100 trabalhadores, cujos desligamentos devem ocorrer ao longo de 2026. A medida foi aprovada pelo conselho de administração e comunicada oficialmente pela empresa.

Além do PDV, outro ponto citado por candidatos é o contrato vigente entre a Petrobras e a Fundação Cesgranrio, válido até julho de 2028, para prestação de serviços relacionados à organização de processos seletivos. A existência do contrato, porém, não representa confirmação de concurso, apenas indica que há respaldo administrativo caso a estatal decida abrir uma nova seleção dentro desse período.

Situação do concurso da Petrobras em 2026

Até agora, não existe edital publicado que anuncie concurso nacional da Petrobras para 2026. Com isso, permanecem indefinidos aspectos como quantidade de vagas, áreas contempladas, distribuição regional, formato das provas e datas de inscrição.

Estimativas que circulam em sites especializados e redes sociais, incluindo projeções de cerca de 1.400 vagas e a escolha da Cesgranrio como banca, não constam em comunicados oficiais e devem ser tratadas apenas como especulações.

PDV e recomposição de pessoal

Programas de desligamento voluntário costumam gerar debates internos sobre recomposição do quadro funcional e continuidade das atividades. No entanto, a Petrobras não confirmou que o PDV aprovado resultará, automaticamente, na abertura de concurso público.

Qualquer decisão nesse sentido depende de planejamento interno e da publicação de edital com regras claras e aprovadas pela companhia.

Histórico de concursos e salários

Os valores citados nas projeções recentes se baseiam em remunerações praticadas em seleções anteriores. No concurso de nível técnico lançado no fim de 2023, o salário básico foi fixado em R$ 3.446,23, com remuneração mínima de R$ 5.878,82, incluindo benefícios. A seleção ofereceu 916 vagas imediatas, além de cadastro de reserva.

Já o concurso de nível superior realizado em 2021 previu remuneração inicial de R$ 11.716,82, conforme dados divulgados pela própria Petrobras à época. Esses números servem como referência histórica, mas não garantem valores futuros.

Cargos e locais de prova

Sem edital, não há definição sobre cargos, áreas ou locais de prova. Em seleções anteriores, a Petrobras ofertou vagas para funções técnicas, operacionais, administrativas e áreas de engenharia, com provas aplicadas em diversas cidades do país.

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A confirmação dessas informações depende exclusivamente da divulgação oficial do edital.

Inscrições e orientações

Caso um novo concurso seja lançado, as inscrições deverão ocorrer no site da banca organizadora indicada, com divulgação simultânea nos canais oficiais da Petrobras. Até lá, a recomendação é acompanhar apenas fontes institucionais e evitar ofertas de inscrição não oficiais.